疫情期间被隔离单位怎么算假法律分析：隔离期间用人单位应正常支付工资。应疫情原因，用人单位放假的不可使用职工带薪年休假、福利假、调休等抵扣假期。法律分析：疫情期间隔离算年假。疫情原因用人单位放假的不可使用职工带薪年休假、福利假、调休等抵扣假期。法律分析：不算事

共存是什么意思疫情?共存是指不同群体或个体之间在同一空间内和谐相处、互相尊重的一种状态。在疫情期间，共存意味着社会各个方面都需要共同努力，才能以最小的代价度过难关。疫情期间，“共存”指的是社会各方面共同努力，以最小的代价应对疫情，实现和谐相处的状态。具体体现

南京新冠高峰期是什么时间段南京新冠高峰期是2022年12月20日。根据查询相关资料信息显示，南京疫情峰值时间为2022年12月20日，受疫情发展影响，近一周来，南京120呼救量连创新高，数据统计12月20日呼入数高达11325个，达到历史峰值。月21日。南京